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中小企业的发展一直是我国经济增长的原动力，随着餐饮业的快速发展，也催生了大量餐具消毒公司的发展和崛起。本文以合伙人餐具配送业务经营问题研究为题，以承德县餐露洁健康碗配送站为研究对象，通过对承德县餐露洁健康碗配送站进行调查了解，在查阅相关文献资料的基础上，从企业管理制度架构、文化激励、薪酬管理、污水处理、质量监督等方面对承德县餐露洁健康碗配送站进行了分析，针对承德县餐露洁健康碗配送站在经营中存在的问题，运用所学知识结合实际情况，从完善经营管理制度和构架、加强企业文化激励机制建设、完善员工薪资结构、强化污水处理、加强生产环节的质保意识和监督力度等方面，提出了相应的对策和建议。
关键词： 合伙人； 餐具配送； 业务经营；更多范文 承德县餐露洁健康碗配送站成立于2008年9月8日，是一家专业从事餐具清洗、消毒、配送、回收业务的中小型乡镇合伙企业，公司内部共合伙人3名，其中普通合伙人宋国辉一名，河北省承德市双桥区人，出资比例占注册资本的60%，对企业的损失承担无限连带责任，其个人名下多家餐饮娱乐企业，对健康碗配送站主要履行内部监督职责以及与工商局等行政管理部门的事务对接事宜。有限合伙人陈伟、刘烨两名，出资比例分别占注册资本的20%，以其认缴的出资额为限对合伙企业承担有限责任，其中陈伟主要负责工厂内部清洗消毒工作的组织与管理，包括产品质量监督与工作流程改进，刘烨主要负责餐具配送与回收的相关事项，包括客户关系的拓展与维护。
公司地址位于承德县下板城镇朝梁子村。公司从成立至今，发展日益壮大，目前拥有员工总数90名，其中车间工人80名，会计人员2名，主管人员2名，经理1名，专职配送人员4名，门卫1名，拥有专门用于餐具消毒与包装的机器设备8台，负责附近村庄200家和县城150家饭店的餐具消毒、配送和回收业务。公司尊崇“踏实、肯干、认真、负责”的企业精神，并以诚信、共赢的经营理念，创造良好的企业环境，以全新的管理模式，完善的技术，周到的服务，卓越的品质为生存之本，始终坚持用户至上的原则，用心服务于客户，坚持用自己的服务去打动客户