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在全球发展一体化的趋势下,我们迎来了信息时代,国与国之间的较量体现在军事与经济科技方面,信息化可以促进国家的发展与社会的进步,但同时它也具有限制性。在我国对军事进行信息化管理之后,我国的军事领域取得了很大的成就。从作战指挥到后勤管理再到军事信息等很多方面都获得了很好的成绩。在大的环境趋势下,我国军事信息化道路还要继续走下去,由此,在发展中发现问题并及时处理就显得颇为重要。
(一)军事管理信息化认识不够
军事信息为军队作战的开展提供重要的依据,获得的信息数据越多越利于指挥作战并取得胜利,从而可见信息管理是十分重要的。进行军事信息化管理实际操作起来非常繁杂,要求不同的部门相互配合,使之能够取得实质上的进展。在建设当中发现,很多管理人员自身的知识储备不足,因此令他们在现代战争、军队意义和信息技术的关系上认识不够到位,致使无法达成信息资源的及时共享,降低了整体的管理效率。军事信息资源是军队作战的重要基础,推进军事信息化管理是一项系统工程,需要跨部门、单位进行合作。部分管理部门及其工作人员对于现代战争、信息技术等方面认识不够,部分人员的思想停留在机械作战的时代,对信息技术的影响力认识不足;同时,军事领域信息范围广,要综合的部门多,地区的信息数量大,由于部门分散,导致管理分散,从而不能实现信息资源的实时共享,整体的管理效率低下,管理系统常常顾此失彼,无法对信息资源进行整体的规划与指导。
目前我国的军事技术大多是由国家级的科研单位进行研究与开发,信息化管理也摆脱不了长久以来对此的依赖性。基于对军事信息的保密需求,军事信息在国内不能实现各地各部门实时共享。而地方的研究条件落后、进展慢、能力有限、资金不足,使得我国在这一方面的整体发展并没有很大的作为,这样的“短板现象”拖缓了我国全面建设军事信息化管理的脚步。军事信息资源分类广,军事管理跨部门、跨地区性较大,管理分散,这样就导致缺乏统一的信息系统建设规划和指导方针。很多单位开发适合自己部门需要的军事管理软件,但是缺乏统一的考虑,导致软件系统的移植困难,无法适应其它单位的需要;同时,管理系统分类较多,缺乏统一的规划。由于没有统一的管理系统,导致军事信息化管理长期处于分散状态。这样的状态造成沟通上的不便并使资源难以完成共享。现状就是,不同的地区、不同的部门,它们的管理需要一定的差异,但也存在对整体管理的干扰。很多部门在建立信息化管理系统时,考虑的“整体”还是不够大、不够全面,令使他们虽然对系统进行了积极的改进与研制,却仍然只是囿于自身的发展,未能满足整体发展的需求。管理系统的分类数量较多,实现不了系统的统一,也就达成不了指挥的统一。由此产生集成化不足,阻碍了现代化军事的发展。因此,加强我国的军事管理信息系统集成化迫在眉睫。
随着信息化的快速发展,现代战争与传统战争有很大的不同,作战方式、作战指挥都已形成了新的领域。现代战争不再是先进武器和英勇作战为重要条件,信息上的比拼决定了胜利与否。因此对信息化人才需求变大,使得培养更多的信息化专业人才变得十分重要。但是,我国在军事管理信息化过程中,掌握信息化的全能人才的数量,并且现有军队的人员素质不一,文化水平高低不同,导致部分人员不能适应信息化的管理模式。因此,为了适应信息时代的发展与建设军事信息化管理,增加能够掌握信息化的全能人才的数量刻不容缓。