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国有企业是我国国民经济的支柱，是社会主义经济制度的重要基础，搞好国总结有企业是中国特色社会主义的必然要求。中国国有企业的发展历程，总是和“改革”连在一起，似乎国有企业就是在改革中前进，在改革中生存。38 年来，我国国有企业改革发展取得了显著成效，但仍然面临着许多深层次矛盾和问题。深入研究国有企业改革发展的历史进程，总结改革的历史经验，认识改革过程中存在的问题，探索解决问题的思路与对策，对于实现国有企业的又好又快发展有极其重要的意义。从探索中前进的国有企业入手分析，根据时间段对探索之路进行分析，分析国有企业改革的成果及原因，分析国企改革存在的不足，提出21世纪国企进一步发展的关键和新尝试。
 关键词：国企；改革；互联网；更多范文 随着经济全球化发展和社会的不断进步，以及民营企业和外资企业的迅速发展和扩张，国有企业一直存在的根深蒂固的问题正在日益明显，国有企业不能很好适应市场经济的灵活和快速变化，已经证实有太多的国有企业在发展中逐步失去了蓬勃的生机与活力，正在不断被其他经济形式取缔，在此历史时刻，国有企业不得不面对改革，因此，对我国国有企业进一步发展问题的探讨就非常有必要。
中国国有企业的改革过程大致可以分为七八十年代计划经济体制下的改革时期、九十年代以建立现代企业制度为主要内容的改革时期、最近十几年以国有企业对国有资产经营管理新渠道创新为重点的改革时期。运用科学发展观，实事求是地解决问题，以谋求发展为突破点，以整体搞好国有经济为着眼点,对可能对国有企业改革现状进行理性的分析，深入研究国有企业改革的发展进程，总结改革的历史经验和成果，认识改革过程中存在的问题，探索我国国有企业进行一般改革的关键点与新尝试，对于实现国有企业的又好又快发展有极其重要的意义。
本文从三个角度进行论述。第一，用发展的视角认识和分析国有企业走过的路径，明确出国有企业改革的必要性，迫切性。第二，在分析国有企业改革发展历程的基础上，总结经验和教训，科学地观察，冷静地分析。第三，分析国有企业改革发展过程中遇到问题，对问题进行解剖，试图找出切实有效可行的记忆棒发展的关键和尝试。主要通过文献研究法和内容分析法等科学的研究方法，查阅国内外现有资料，并结合多学科的学习方法集中归纳总结，通过比较三十多年来国企改革的变迁，以及成功的经验要寻求今后国企改革发展的方向。从国有企业的一般改革到和＂互联网＋＂相结合的深化改革，找寻出传统企业，尤其是国有企业在互联网转型时期所需要做出的努力。