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本文首先分别对大学生自我能效感、创业意向的已有研究进行理论探讨和
文献综述,从而获得
论文研究的理论基础。通过对之前的文献资料的梳理,编制出适合大学生的创业自我效能感及创业意向测量量表。通过对收集回来的数据进行相关变量的测量,为之后的实证分析提供数据。通过使用统计软件对样本数据进行分析,探讨大学生创业自我效能感对创业意向的影响机制,通过描述性分析、相关性分析和回归分析,结果表明,样本大学生创业自我效能感处于中等偏上水平,四个维度中关系管理的均值最高,说明大学生的人际关系管理影响最大;创新变革的均值较高,说明大学生普遍存在创新能力;机会识别和风险承担的均值较低,说明大学生中普遍发现创业机会的能力较低,且缺乏承担风险的信心。相关性分析结果表明,创业自我效能感四个维度中,创新变革、机会识别与创业意向及两个维度均呈正相关;风险承担与创业意向呈正相关,与创业持续性成正相关;关系管理与创业可能性呈负相关。因此,创业自我效能感四个维度与创业意向存在不同程度的相关性。回归分析结果表明,创业自我效能感能够解释35.9%的变异,能有效预测创业意向,假设H1成立。创业自我效能感的创新变革、机会识别、关系管理三个维度也均对创业意向有显著正向预测作用,假设Hla,Hlb,Hld成立。
关键词:自我能效感干;创业意向;大学生;影响;
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我国青年大学生群体想要在知识经济时代,将自身拥有的知识资本,投入时间、精为转换为产出,就要摒弃陈旧的就业观念和不良的就业心态,树立自己的人生目标,充分利用自己的资源,汲取他们的业务管理的经验、技巧和能力,增强自主创业的信也,学会发现并抓住发展机会,创建企业,推动经济发展,为社会发展贡献力量。现今国内高校均普遍开设了创业教育指导课程、举办创业知识及技能大赛、设立创业基金,同时政府也提供了很多政策和措施来积极帮助大学生实现创业,可见大学生创业已成为新时代经济发展的趋势。因此本文结合所学专业和研究方向对大学生创业相关问题进行研究。
理论意义:在国内,研究早期以个人背景、人格特质(Grant,1996)和外界环境对创业意向的影响为主流(简丹丹,2001;马占杰,2010;王艳红等,2013);近些年以社会网络、社会资本对创业意向的影响研究为主流。有部分学者在创业自我效能感与创业意向方面取得了一些研究成果,还有部分研究学者开始考查其他变量对创业意向的影响。已有相关研究证明,社会网络能够对潜在创业者的创业意向产生影响。虽然我国大学生的创业比例有所増强,但是总体还是偏低,创业自我效能感对社会经济增长的贡献率不高。增强大学生的创业意向,以创业带动就业,是解决就业难卓有成效的办法。基于此,本文对于创业自我能效感对创业意向的影响为具体研究课题,以在校大学生为研究对象,在中国背景下研究创业自我能效感与创业意向的关系,从理论上阐述大学生创业自我能效感对创业意向的影响。