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自改革开放以来,我国在经济领域取得了举世瞩目的成就,创造了世界经济史上的奇迹。随着我国经济领域的改革的启动,我国的教育体制也进入改革通道,教育模式从精英教育转向大众教育,在本世纪出开启了全面的大学扩招时代。在扩招的前期,伴随着我国加入世贸组织,我国的经济依然保持了较高的增长速度,各大高校稳定地为社会输送了大量的人才,大学生的就业问题得到了较好的解决。但是在新形势下,全球经济复苏乏力,国内进入改革的深水区,供给侧改革艰难推进,都给眼下年年攀升的大学毕业生的就业蒙上了一层阴影。本文以此为背景,分析了新形势下大学生就业的现状,并分别从大学生自身、学校和用人单位这三个角度进行了就业困境的分析,找出了其中的原因,并分别提出了对策和建议。希望能为处在就业困境中的大学生提供些许方向。;
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我国经济发展的提质增效、产业结构的转型升级,必将推动优质企业的大量涌现,就业要求相对较高的新兴服务 业已经成为 吸纳 高校毕业生就业的主要领域 之一。我国各级政府出台了一 系列 政策 引领和推动大学生实现就业,通过构建高校、政府、市场 、社会 等多 方联动的创新就业支持体 系,初步实 现了大学毕业生就业人数和通过创业带动就业人数的有效增加。2016年我国国内生产总值 (GDP)增长6.7%,创下1990年以来的26年新 低。整体经济下行首先 会抑制就业 市场 对人才的需求 ,另一方面大学毕业生的供给却是逐年线性增长。国内 外经济增速放缓以及 未来发展的不确定性、高污染 高耗能等传统 产业 逐渐被淘汰 、尚处在转型期和初创期的新兴产业 正在培育,这些企业所能提供的适合大学毕业生就业的岗位相对不足,对大学生就业的制约作用 比较明 显。大学生就业问题的实质是国 家经济发展与人才资源之间的配置 问题,其合理与 否直接关系到我国“科教 兴国”战略的实施 。扩大就业,促进再就业,关系改革发展稳定的大局,关 系人民生活水平的提高,关系国家的长 治久安 ,不 仅是重大的经济问题,也是重大的政 治问题。就业问题解决得如何 ,是 衡量一个 执政党、一个政府的执政水平和治国水平的重要标志。